煤矿开拓队实习教案

1、各施工地点技术资料由区队技术员具体负责管理，科技术员按质量标准化要求进行监督管理。规程和措施审批及学习贯彻完之后，必须将原件（包括开工通知单、措施发放记录、考试卷、学习贯彻记录）由队技术员负责存档到开拓掘进科，缺失一项罚款5元。

2、精心组织教育教学活动。严格按照教学“六认真”开展教育教学工作，做到按时或超前备课，认真上好每一堂课，不坐着上课，上课有教案，及时批改作业，做好培优促后工作，按时保质完成学校安排各种工作，积极参与组织学校举行的活动。 上课不迟到、不早退、不空堂、不拖堂，不接打手机，不随意调课，杜绝教学事故。

3、凡从事我矿井下的职工，首先必须参加我矿安全技术培训，经培训考试合格后，由熟悉井下作业的职工带领实习，经实习胜任工作者，方可录用。 培训时间不得少于80时学时，全年培训授课时不得少于72个学时。 每半年进行一次安全技术培训，所有从事矿井工作的人员都必须按时参加，接受培训。

4、坚持理想，坚定信念，中国万向的煤炭事业一定会做大做强。 露天煤矿筹建相关工作。

崔庄煤矿请假需要什么

1、崔庄煤矿请假需要填写请假条。崔庄煤矿请假需要填写正式请假条，经本人所在部门负责人签字，报矿长或副矿长批准后，送交工资核算人员，方可休假。

煤矿国有企业请假次数多了会长咋样

1、主要影响有以下两个：请假天数在企业允许范围之内，会影响你的月薪、月度奖、季度奖、年终奖等等考核薪酬，同时也影响你个人的工作进步，也会影响到你的加薪、升迁；请假天数超过企业的规定范围，如果不是病假（大病）、工伤一类正当理由，除第（1）中的影响，还有可能会被单位开除，你会失业。

2、肯定不是了，主体单位基本没有休息日，一般有集休（集体休息），一般的辅助单位，或者机关单位还是有周末和各种假期的。

3、可以请假的时间视病情而定。但员工医疗期满不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，根据《劳动合同法》第四十条（一）款规定，用人单位提前30天书面通知或者额外支付一个月工资可以解除合同。因此解除合同还须按员工本单位工作年限每年支付一个月本人工资经济补偿金。