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煤矿区队金牌班组管理制度(煤矿区队金牌班组管理制度汇编)

发布时间:2024-09-25

有关于煤矿事故的电影

对于这类影片我推荐你看《幸存日》,这部电影还是我在上初中时看过的。他讲述了三名矿工因为事故被困在井下1000米处。通过他们的自救生存以及井上工作人员不懈努力的解救最终在第25天的时候重见天日。这部电影深刻的反映了各类角色的内心生活,有的人为了利益不择手段,有的人为了真情而奋不顾身。

影片《盲井》源自刘庆邦的小说《神木》,该作品曾荣获2002年老舍文学奖。在拍摄过程中,导演和团队面临了严峻的挑战,甚至生命安全都受到威胁。他们以纪录片式的手法揭示了中国底层煤矿工人的艰苦生活,揭示了煤矿安全问题的严重性,私人煤矿主常常忽视工人生命,只为追逐利润。

幸存日 (2011)主演: 倪大红 / 陈晓东 / 李菲儿 剧情简介 · · · · · ·干了一辈子矿工的“老井王”倪大红在矿场员工中备受尊重,就在其“告老还乡”之日却被煤老板要求最后一次下井爆破一个未被开发的矿井。

《盲井》改编自刘庆邦的小说《神木》,《神木》的素材则来源1998年震惊全国的“25”特大系列杀人案。该案涉案人员多达60余人,他们分工合作,将流浪汉和智障的人骗至煤矿干活,在煤井下将人杀死,然后伪造成事故,冒充死者亲属向煤矿骗抚恤金。从1995年到案发,他们共杀死100余人,骗取200余万元。

写一篇煤矿生产单位双体系建设年终总结

秉承“从零开始,向零奋斗”的安全核心理念,按照“零”起点、“零”过程、“零”目标的工作要求,夯实管理基础,健全管理体系,转变管理职能,创新工作思路,深化“双基”和标准化建设,推进“五自”管理,各项工作都取得一定成效,杜绝了轻伤及以上和二级以上非伤亡事故的发生,实现了安全生产。

共制作了宣传条幅50余条、宣传展板30块下发到基层各单位,并悬挂在路和办公楼两侧,发放宣传单万余份,充分展示了本次安全生产月“强化安全基础、推动安全发展”的活动主题;通过活动的开展,有效促进了公司的安全生产。

双体系建设是指风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系。 该体系的目的在于提高煤矿生产安全,保障员工生命安全。 双体系不同于传统的管理模式,它能够有效应对煤矿生产中存在的问题。 双体系是一种新型的安全生产管理理论。 双体系中的风险预控管理体系和员工操作标准体系是两个关键部分。

优秀班组推荐表范文100字

坚持体现“团结、协作、安全、奉献”的管理及工作理念,做到从我做起,从细节入手,树立零违章理念,坚持团结与协作相结合,分工明确,责任到人,人人都以控制差错为切入点,该班组自xxx年xx月至今,共xx个月份零工伤,零投诉,为公司的安全生产工作做出了榜样。

学习强化意识,规范班组管理。班长李xx是一个做事讲究板眼的人,在多年的班组管理工作实践中,他积累了一套行之有效的“安全经”。一是牢固树立“安全唯一”的理念,通过学习上级文件精神、煤矿安全规程、岗位行为规范等,强化职工安全意识,让安全理念融入每一名职工内心深处,提高职工自我保安能力。

开好民主生活会构筑安全生产防线 在民主生活会上,各员工畅所欲言,把工作上、生活上所遇到困难和烦恼讲出来。通过民主生活会增进了各员工之间的关系,也让班组长了解了组员的想法,同时也释放了各组员的工作压力。让各组员放下思想包袱去工作。从而构筑了坚固的安全生产防线。

怎样当一名合格的煤矿班组长

1、要养成民主作风。班组的战斗力、凝聚力来自班组成员的气顺心齐,团结一致;要善于沟通,处理好各种关系;要具有能够适应繁重工作的健康体魄,身为班组长要养成良好的生活习惯,上班努力工作,下班好好休息,以良好体质、乐观的情绪,适应紧张、繁重的工作,把班组带好。

2、持续学习和改进:参加行业培训,阅读专业书籍,关注行业动态和技术发展,不断提升管理水平和专业技能。通过上述能力和措施的不断提升和实施,可以有效提高作为煤矿班组长的管理水平和班组的工作效率。

3、、需要荣誉。作为基层管理者还应做到非常慷慨地把荣誉和奖金分给大家,你部下的劳动模范越多,你的工作就能做得越好。

金牌网点主任发言稿

金牌班组长发言稿 运输工区—王成平 尊敬的各位领导、同事们:大家好!今天,我作为班组长代表在这里发言,向各位领导和同事们汇报自己的工作,感到无比的荣幸和激动。

崔海芳老师具有16年银行从业经历,先后任职营业室主任、运营经理、清算中心主任等,累积了大量银行员工管理、厅堂服务管理、投诉处理等实战经验,曾先后帮助多家银行进行提升网点员工素养、服务技能培训,使员工在最短时间内得到了全方位的提升,有效推动了经营业绩的改善受到了国内众多银行的高度评价与欢迎。

年初由行长与网点主任签订优质文明服务责任书,督促其发挥现场管理职能,在抓业务、抓管理的同时,认真负责抓好本处所规范化服务,以内外环境、员工服务形象、着装仪表、服务用语、服务态度、业务技能等方面做好现场监督检查,发现问题及时纠正,做到敢抓敢管,把本网点的优质服务工作抓出特色,抓出样板,抓出水平。

【篇一】信用社主任竞聘演讲稿 尊敬的各位领导,各位同事: 我竞聘的岗位是**信用社副主任。站在这里我的心情非常的激动,也非常的高兴。希望大家能够给我一次机会,让我来展现我自己,证明我自己。 从参加工作以来,我一直在**信用社工作。